Capítulos em Livros
Gusmano, Beatrice (2017), Il bullismo di niñas e meninas, muchachas e garotas. Uno sguardo ai contributi in spagnolo e portoghese, in Giuseppe Burgio (org.), Comprendere il bullismo femminile. Genere, dinamiche relazionali, rappresentazioni. Milano: Franco Angeli, 72-87
Gusmano, Beatrice (2017), Uncomfortable Bargains? Networking Between Local Authorities and LGBT Associations in the Context of Neoliberalism, in I. Crowhurst, A. King, A.C. Santos (org.), Sexualities Research: Critical Interjections, Diverse Methodologies and Practical Applications. London: Routledge, 153-166
Gusmano, Beatrice (2014), Buone prassi internazionali: proposte per la replicabilità (International best practices: replicability), in Gusmano, Beatrice; Lorenzetti, Anna (org.), Lavoro, orientamento sessuale e identità di genere (Work, sexual orientation and gender identity). Roma: Armando Editore, 135-152
Gusmano, Beatrice (2014), Costituzione e organizzazione dei Tavoli Tecnici (Constitution and organization of Regional panels), in Gusmano, Beatrice; Lorenzetti, Anna (org.), Lavoro, orientamento sessuale e identità di genere (Work, sexual orientation and gender identity). Roma: Armando Editore, 153-168
Gusmano, Beatrice (2014), Glossario (Glossary), in Gusmano, Beatrice; Mangarella, Tiziana (org.), Di che genere sei? Prevenire il bullismo sessista e omotransfobico (Which gender are you? Preventing sexist and homotransphobic bullying). Molfetta (BA): La Meridiana, 173-179
Gusmano, Beatrice (2014), Introduzione, in Gusmano, Beatrice; Lorenzetti, Anna (org.), Lavoro, orientamento sessuale e identità di genere (Work, sexual orientation and gender identity). Roma: Armando Editore, 11-18
Gusmano, Beatrice (2014), La ricerca-azione come metodo di contrasto agli stereotipi di genere e al bullismo omotransfobico (Action-research as a method to counteract gender stereotypes and homotransphobic bullying), in Gusmano, Beatrice; Mangarella, Tiziana (org.), Di che genere sei? Prevenire il bullismo sessista e omotransfobico (Which gender are you? Preventing sexist and homotransphobic bullying). Molfetta (BA): La Meridiana, 29-67
Gusmano, Beatrice (2014), Mappatura delle buone prassi internazionali (Mapping of international best practices), in Gusmano, Beatrice e Lorenzetti, Anna (org.), Lavoro, orientamento sessuale e identità di genere (Work, sexual orientation and gender identity). Roma: Armando Editore, 77-133
Gusmano, Beatrice (2014), Storie di ordinario bullismo omotransfobico (Narratives of ordinary homotransphobic bullying), in Gusmano, Beatrice; Mangarella, Tiziana (org.), Di che genere sei? Prevenire il bullismo sessista e omotransfobico (Which gender are you? Preventing sexist and homotransphobic bullying). Molfetta (BA): La Meridiana, 165-171
Gusmano, Beatrice (2014), Tavoli Tecnici al lavoro (Regional panels at work), in Gusmano, Beatrice e Lorenzetti, Anna (org.), Lavoro, orientamento sessuale e identità di genere (Work, sexual orientation and gender identity). Roma: Armando Editore, 169-215
Gusmano, Beatrice (2011), Presentazione e analisi di replicabilità di buone prassi a livello locale (Presentation and best practices replicability at local level), in Carlo d'Ippoliti and Alexander Schuster (org.), DisOrientamenti. Discriminazione ed esclusione sociale delle persone LGBT in Italia (DisOrientation. Discrimination and social exclusion of LGBT people in Italy). Rome: Armando Editore, 138-176
Gusmano, Beatrice (2009), Forme egemoniche di genere attivate dal/nel contesto eteronormativo (Hegemonic gender forms activated by/in the heteronormative context), in Barbara Poggio (org.), Ai confini del genere. Prospettive emergenti di riflessione e ricerca (Gender boundaries. Emerging perspectives of reflexion and research). Trento: Edizioni 31, 27-44
Gusmano, Beatrice (2008), Costruire e gestire l'identità sessuale nei luoghi di lavoro (Constructing and managing sexual identity in the workplace), in Luca Trappolin (org.), Omosapiens III. Per una sociologia dell'omosessualità (Omosapiens III. For a sociology of homosexuality). Rome: Carocci, 63-77